Les management packages sont des outils de rémunération utilisés pour aligner les intérêts des dirigeants et managers clés avec ceux des actionnaires, notamment lors d’opérations de croissance, de LBO ou de cession.
Leur enjeu est central : motiver, fidéliser et partager la création de valeur, tout en bénéficiant d’un cadre fiscal historiquement attractif… mais aujourd’hui en pleine refonte.
Ce webinaire offrait un tour d'horizon de la réforme des management packages, à la lumière du projet de loi de finances 2026.
Nous avons abordé :
Ce contenu sur WEBINAIRE vous aide à retenir rapidement les points clés : durant ce webinaire avec Deloitte, nous avons analysé la réforme des management packages
Chez Sapians, nous aidons les dirigeants à préparer leur cession, structurer l’après et transformer un événement de liquidité en stratégie patrimoniale cohérente.
Le plus tôt possible. Une préparation en amont améliore souvent la lisibilité du dossier, la qualité de la négociation et l’optimisation du produit de cession.
La valorisation, la structuration juridique, la fiscalité, la gouvernance, la documentation financière et la stratégie post-cession sont généralement les sujets les plus importants.
En travaillant les options suffisamment tôt, avant l’opération, avec une vision d’ensemble incluant réinvestissement, besoin de liquidité, transmission et nouveaux projets.
La première étape consiste souvent à sécuriser une partie des sommes, puis à construire une allocation cohérente avec votre horizon, votre niveau de risque et vos projets de vie.
Une bonne décision patrimoniale commence avant l’opération. Nous sécurisons à la fois la transaction et l’usage futur du capital dégagé.
Chaque recommandation est mise en perspective avec votre horizon, vos contraintes et les autres briques déjà présentes dans votre patrimoine.